Op zoek naar een baan?
Ben je op zoek naar een baan?
Vast, tijdelijk, fulltime, parttime?
Espaz, voor een antwoord op alle vragen rondom business support. Vacaturevervulling vormt onze core business.
Wij werken in heel Nederland met als focusgebieden de regio’s Rotterdam, Den Haag en Utrecht.
Wij zijn er voor alle functies met als kern assistants van bestuur, directie of management. Leidinggevenden van secretariaten.
Medewerkers binnen HRM, commercie, marketing en projecten. Op MBO (4+), HBO of WO-niveau.
Ben je niet zelf op zoek naar een baan, maar ken je iemand voor wie dat wel geldt; klik op de button voor onze aanbrengactie!
Onze opdrachtgever is een gerenommeerde speler in de vastgoedsector. Als landelijke werkende woningcorporatie én een maatschappelijk belegger, richt men zich op een specialistische doelgroep, namelijk huisvesting voor ouderen. De betrokkenheid van de medewerkers bij de klanten en elkaar is groot. Men werkt op een informele wijze met elkaar samen.
De opdrachtgever is gevestigd in een modern en inspirerend kantoor te Utrecht, op steenworpafstand van station Leidsche Rijn.
Deze opdracht draait om het organiseren van een klimaatcampagne die onderdeel uitmaakt van een nationale themaperiode. Doel is het vergroten van bewustzijn rond duurzaamheid en energietransitie, via communicatie, bijeenkomsten en lokale projecten.
De opdrachtgever is actief binnen het publieke domein en vervult een voortrekkersrol op het gebied van duurzame stedelijke ontwikkeling. De focus ligt op maatschappelijke vernieuwing, samenwerking en het versterken van de energietransitie. Binnen de organisatie heerst een open en multidisciplinaire werksfeer waarin professionals met uiteenlopende expertises samenkomen om duurzame impact te realiseren.
Ben jij een nauwkeurige organisator die energie haalt uit het ondersteunen van teams en managers? Werk je graag in een internationale en dynamische omgeving? Voor Rijk Zwaan in De Lier zoeken wij een tijdelijke Management Assistant ter vervanging van zwangerschapsverlof. Een veelzijdige rol waarin jij het verschil maakt met jouw overzicht, structuur en proactieve houding.
De organisatie
Rijk Zwaan is een toonaangevend, internationaal groenteveredelingsbedrijf met ruim 3.900 medewerkers in meer dan 30 landen. Vanuit De Lier wordt dagelijks gewerkt aan het ontwikkelen van groenterassen die wereldwijd bijdragen aan een gezonde samenleving. Binnen Rijk Zwaan staan samenwerking, innovatie en eigen verantwoordelijkheid centraal.
Je komt te werken binnen de afdeling Breeding Process & Organisation, een team van 17 specialisten die verantwoordelijk zijn voor het verbeteren en optimaliseren van processen binnen de veredeling van alle gewassen.
Ben je op zoek naar een baan, maar wil je niet direct reageren op een vacature?
Upload hier je CV. We gaan graag voor je aan de slag!
De Espaz Newsroom bevat nieuws, informatie omtrent ontwikkelingen binnen business support, duiding van HR-trends en aankondigingen van door Espaz te organiseren evenementen. Ook het Espaz Online Magazine is er te vinden.
De term neurodiversiteit krijgt steeds meer aandacht in gesprekken over inclusie op de werkvloer. Naar schatting is zo’n 15 tot 20 procent van de mensen op de werkvloer neurodivers. Toch is nog lang niet iedereen bekend met wat het precies inhoudt. Wat is neurodiversiteit? Waarom is er nog zo weinig over bekend? En hoe kun je als organisatie hier meer aandacht aan besteden? In deze blog geven we graag antwoord op deze vragen.
Lees meer
De manier waarop we werken is de afgelopen jaren ingrijpend veranderd. Waar vroeger de vaste kantoorplek de standaard was zien we nu een toename van flexibiliteit en eigen invulling. Hybride werken – een combinatie van thuiswerken en kantooruren – biedt de mogelijkheid om werk en privé op een andere, vaak meer gebalanceerde manier te organiseren. Volgens een recent CBS-rapport werkt ruim de helft van de Nederlanders weleens thuis: wat aantoont dat deze trend stevig op weg is naar een blijvend onderdeel van de Nederlandse werkcultuur.
Lees meerEen baan is meer dan alleen een salarisstrook aan het einde van de maand. Het bepaalt een groot deel van je dagelijkse leven en mentale welzijn. Maar hoe weet je of je nog op de juiste plek zit of dat het tijd is om een nieuwe uitdaging te zoeken? We zetten graag een aantal duidelijke signalen voor je op een rij die erop wijzen dat je beter kunt nadenken over een nieuwe functie.